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【以考促练 以练强技】——宁津职专电梯学校学生每月技能考核纪实(一)

为夯实学生专业技能,营造“以赛促学、以练促精”的浓厚学习氛围,宁津电梯学校将于本学期(3月-6月)全面开展“技能之星·月月比”技能点考核活动。此次活动覆盖2024级和2025级多个班级及课程,旨在通过每月一评、以赛代练的方式,推动学生真正掌握技能、人人会操作、个个能出彩。

精讲多练,每月一考见真功

本次考核活动紧扣教学实际,突出“内容精简、学生学懂、人人会操作”的教学要求。各科任教师将围绕每月重点技能点,采取工单任务实操、理论知识点测验等多种形式,灵活组织评比,切实检验学生当月所学技能的掌握程度。

评比科目分层设置,精准对接专业成长

根据年级和专业方向的不同,评比科目安排如下:

2025级:电梯结构与原理、电工基础

电工基础

电梯维保基础知识点问答竞赛

电工维修与保养基础知识点小组竞赛

2024级:电梯电气安装与调试、电工、PLC、CAD制图等课程

电工理论课测试

电梯安全回路排故技能比赛

CAD制图

PLC知识点理论检测

各班级考核时间已统一排定,贯穿4月、5月、6月,确保月月有比拼、次次有提升。

以赛促学,榜样引领成长

为激发学生学习热情,学校将为每期表现优异的学生统一颁发奖状及奖品,以资鼓励。通过树立“技能之星”,带动全体学生争先进位、比学赶超。

匠心筑梦,技能报国

不仅是一场场技能比拼,更是一次次对职业教育成果的真实检验。宁津电梯学校坚持以赛促教、以赛促学,助力学生在实战中锤炼本领,在比拼中收获成长。

欢迎全校师生积极关注、踊跃参与,一起见证技能之星的诞生